O PROJEKCIE
Fundacja Rozwoju Przedsiębiorczości „ATUT” otrzymała dofinansowanie na realizację projektu pn. „ROWÓJ – TWOJĄ SZANSĄ” nr projektu: FEWM.07.02-IP.01-0053/25.
Projekt realizowany jest w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027, Priorytet 7 Rynek Pracy, Działanie 7.2 Poprawa sytuacji zawodowej osób pracujących. Projekt współfinansowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.
Okres realizacji projektu: 01.11.2025 – 31.10.2027
Kto może skorzystać z projektu:
Uczestniczką projektu mogą być tylko kobiety, które:
- są w wieku od 18 lat do 89 lat (weryfikacja na podstawie daty urodzenia w formularzu rekrutacyjnym);
- zgłaszają się do projektu z własnej inicjatywy;
- jednocześnie (tzn. w tym samym czasie) nie korzystają ze wsparcia
w innym projekcie z zakresu aktywizacji społeczno-zawodowej dofinansowanej ze środków EFS+; - zamieszkują na obszarze województwa warmińsko-mazurskiego w rozumieniu Kodeksu Cywilnego tj. powiaty: ostródzki, iławski, nowomiejski, działdowski, nidzicki, olsztyński, elbląski, braniewski, miasto Elbląg, miasto Olsztyn (weryfikacja adresu zamieszkania na podstawie dokumentów zewnętrznych dołączanych do formularza rekrutacyjnego tj. zaświadczenie o zatrudnieniu, zaświadczenie ZUS, zaświadczenie z Ośrodka Pomocy Społecznej/innej instytucji. W wyjątkowej sytuacji, jeśli adres na dokumentach zewnętrznych będzie niespójny z adresem wskazanym przez kandydata/-kę w formularzu rekrutacyjnym, konieczne będzie złożenie przez niego dodatkowego dokumentu potwierdzającego adres zamieszkania np. certyfikat rezydencji podatkowej CFR);
- są zatrudnione na umowach cywilnoprawnych, umowach krótkoterminowych lub ubogie pracujące (z wyłączeniem osób prowadzących działalność na własny rachunek)
i/lub
powracają na rynek pracy po urlopie macierzyńskim, rodzicielskim lub wychowawczym (którego warunki są uregulowane w Kodeksie Pracy) oraz pozostają w stosunku pracy ze swoim dotychczasowym pracodawcą.
(weryfikacja na podstawie dokumentów zewnętrznych wykazanych w formularzu rekrutacyjnym – zał. nr 1 do Regulaminu projektu):
W pierwszej kolejności (kryteria premiujące) Realizator projektu udzieli wsparcia:
- osobom o niskim wykształceniu i/lub,
- osobom zamieszkującym (w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego) tereny wiejskie i/lub,
- osobom z niepełnosprawnościami i/lub,
- osobom sprawującym opiekę nad osobą zależną,
Rodzaje wsparcia w ramach projektu:
- indywidualne doradztwo zawodowe (2h/os.), – obligatoryjne dla wszystkich UP,
- szkolenia zielona transformacja obejmują dwie grupy tematyczne:
Szkolenia zielona transformacja (4h/grupę średnio 6 osobową) – dla 48 UP,
Szkolenia z zielonych umiejętności (4h/grupę średnio 6 osobową) – dla 48 UP, - pośrednictwo pracy (4h/os.) – obligatoryjne dla wszystkich UP,
- szkolenia zawodowe pozwalające nabyć kwalifikacje i/lub kompetencje, dopasowane do predyspozycji i oczekiwań UP zgodnie z IPD – obligatoryjne dla wszystkich UP,
- Uczestniczce projektu przysługuje zwrot kosztów dojazdu na doradztwo, pośrednictwo pracy i szkolenia,
Cel projektu:
Aktywizacja zawodowa kobiet zatrudnionych na umowach cywilno-prawnych, umowach krótkoterminowych, ubogich pracujących, powracających na rynek pracy po urlopie macierzyński/rodzicielskim/wychowawczym w celu poprawy ich sytuacji na rynku pracy poprzez opracowanie IPD, uzyskanie kwalifikacji/kompetencji (w rozumieniu Wytycznych dot. monitorowania postępu rzeczowego realizacji programów na lata 2021-2027 i LWK 2021 dla EFS+.) oraz wsparcie pośrednictwem pracy dla 100os. w terminie 01.11.2025do31.10.2027.
Wartość projektu:
Wartość projektu (całkowity koszt projektu): 951 150,00 zł
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich: 808 477,50 zł
Planowane rezultaty:
min. 80 kobiet, uzyska kwalifikacje po opuszczeniu programu
Planowane produkty:
100 kobiet pracujących przystąpi do projektu
Informacje o projekcie:
Tel. 604-458-176
e-mail: sekretariat@atut.org.pl
biuro projektu: ul. Jana III Sobieskiego 3c/57, 14-100 Ostróda